超ゆとりで、やってる仕事にギャップを感じている君へ

話を戻しまして、そんで入った会社もシステム開発？とか言う名の下請けのITの会社でした。(今でこそ、どんな業界にも元請け、下請け、孫請けって構造があるんだと納得出来ます。気づくの遅いw)

でその会社でいろいろ仕事していくんですが、これがまあ何のシステム作ってるかイマイチわからないんですよね。
 
わからないと言うよりも、作る意味がピンとこないと言うか。。

仕様設計の話とかも聞くんですが、本当にそれ便利なシステムなの？って思うような事ばかりでした。

そのプロジェクトの途中で本来のシステムが機能しなくなり、それで仕様変更するんです。
 
けど、まあ画面が古臭くてダッサかったのを覚えてます。
 
僕、大学生時代は一応パソコンとか使ってて、Webサイト見たりYouTube見たりしてました。
 
で、やっぱり海外のサイトや流行ってるサイトってデザインがかっこいいじゃないですか？(英語読めないけど汗)。
 
それでいざ流行りのIT会社に入ってもなんか古いデザインだなって思って萎えましたねw
 
少なくともこのしょぼいブログのデザインより古臭いと思ってもらえればわかると思います。

ギャップを感じ始めた理由

まあデザインはしょうがねえかと思ってその後仕事していくんですけど、なかなかの長時間労働でしたね。
 
炎上してるプロジェクトだったらしく、毎日が終電帰りでした。
 
部活やってたので体力的には大丈夫でしたが(終電帰りからジョギングとか普通にやってましたw)。

ただ、自分にITスキルが無いのが大変でしたね。
 
今までパソコンでダブルクリックしか出来なかった僕が、配属されて直ぐエクセルとかで表作るとか無理ゲーでした。
 
あとは、プログラミング。
 
コード書いていくんですが、正しかったことは一度もありませんwその都度優しい先輩に直してもらってました。
 
良く会社も炎上してる案件に僕を投入したなあって思います。
 
で、プログラミング全然発達しないまま、1年が過ぎます(勉強しろや)。
 
 
そしてふと気づくんです。
 
 
 
「あれ、1年間で誰とも名刺交換してないぞ」って。

ウチの会社は新人研修で嫌という程マナーを叩き込まれるんです。
 
 
名刺交換もその一つで、相手の魂が入ってるだとか、絶対落とすなとかそんな類ですね。
 
ところがいざ配属現場に入って見てもお客さんと名刺交換するわけでもないんです。
 
せっかくの仕事の人脈増えねえじゃん！飲み会誘ってもらえねえじゃん！って思ったわけです。
 
ここで初めて自分がやっている仕事と、本来やりたいことのギャップに気づいたんです。（当時のぼくは、「社会人はとにかく飲み会だ！」って考えてました）
 
 
 

 

 

 
 

 
 

ギャップを感じ始めたら環境を変えてみれば？

 

 

 
 
 

 

 

 

 

 
 
 

 
転職仙人せんちょうのひとこと
 
「納得できる環境で働けると、ちょっと幸福度上がるよ」